Rumänien wird in den kommenden Jahren von einem beträchtlichen Wirtschaftswachstum profitieren, wenn die duale und berufliche Bildung zu einer nationalen Priorität wird, da neue duale Bildungseinrichtungen erhebliche Mittel aus dem Nationalen Plan für Wiederaufbau und Resilienz (PNRR) erhalten. Dies ist eine der Schlussfolgerungen der Veranstaltung „Looking ahead: How local investors shape Romania‘s economy in 2023“, die im März in Sibiu von der Handelskammer Schweiz-Rumänien (CCE-R) in Partnerschaft mit Swiss Webacademy, Winsedswiss und Alba Advisors organisiert wurde.

„Wenn wir in die Zukunft blicken, werden die duale Ausbildung und die Berufsbildung zu nationalen Prioritäten, die sich in erheblichen Investitionen widerspiegeln werden. Die im PNRR vorgesehenen neuen Standorte für die duale Ausbildung werden rund 338 Millionen Euro absorbieren, ein beträchtlicher Betrag. Wir treten also in eine entscheidende Phase für die Entwicklung einer wettbewerbsfähigen Arbeitnehmerschaft ein. Im Allgemeinen trägt ein Jahr persönliche Investition in die Bildung zu einer Erhöhung des Gehalts um fast 10 % bei“, sagte Prof. Ray F. Iunius, CEO der Winsedswiss Education Group und Mitglied des CCE-R-Vorstands.

In der kommenden Zeit muss Rumänien investieren, um die Wettbewerbsfähigkeit und Unabhängigkeit der rumänischen Wirtschaft angesichts steigender Energie-, Gas- und Kraftstoffpreise im Allgemeinen wiederzuerlangen, und zwar für alles, was einen Input für das Unternehmensumfeld bedeutet, sagte Adrian Rada, erster Vizepräsident für den Bereich Arbeitgeberentwicklung im Rahmen des CNIPMMR.

„Wir müssen dringend die Produktion nach Europa zurückholen, und Rumänien muss eine strategische Rolle in diesem Ökosystem spielen, da sich die Dinge und die globale Gesellschaft neu ausrichten. Der CNIPMMR kämpft auch sehr hart für die Umsetzung von Energieprogrammen und die Energieunabhängigkeit, aber die Geschwindigkeit, mit der dies geschieht, ist nicht das, was wir erwarten und wollen. Wir müssen Investitionen anlocken und unterstützen daher die Gründung einer Agentur für Investitionsanreize und Exportförderung, die sich gemeinsam mit uns, den Interessengruppen und anderen Institutionen um die Rückführung der Produktion nach Rumänien, die Unterstützung lokaler Unternehmer und die dringend benötigte Energieunabhängigkeit sorgen wird“, sagte Adrian Rada.

Die lokalen Behörden haben ihre Investitionsprojekte auch in dieser Zeit der Unsicherheit fortgesetzt. Der Kreisrat von Sibiu zum Beispiel hat auch in diesem Jahr wieder Investitionsprojekte in verschiedenen Bereichen vorbereitet, aber eine Herausforderung, für die er Lösungen finden musste, war der Anstieg der Preise für Baumaterialien. Auch die Vertragsfristen wurden aufgrund von Schwierigkeiten bei der Beschaffung von Rohstoffen und Personalmangel verlängert.

„Der Rat des Kreises Sibiu investiert ständig in die Verkehrsinfrastruktur im gesamten Kreis Sibiu, um den Einwohnern den Aufenthalt so angenehm wie möglich zu gestalten, aber auch um jeden Teil des Kreises für Investoren attraktiv zu machen. Wir wollen auch für Investoren da sein und sind Partner der Sibiu Business Agency geworden, die sich zum Ziel gesetzt hat, Investitionen in unseren Kreis zu holen. So werden wir Investoren sowohl bei der Präsentation von Investitionsmöglichkeiten im Kreis Sibiu unterstützen, aber auch bei allem, was die Interaktion mit Behörden und öffentlichen Verwaltungseinrichtungen bedeutet. Der Kreis Sibiu hat alle Voraussetzungen, um ein attraktiver Punkt auf der Landkarte rumänischer und ausländischer Investoren zu werden“, sagte Marcel Constantin Luca, Vizepräsident des Kreises Sibiu.

Die rumänische Wirtschaft wird stark durch den immer schneller werdenden technologischen Fortschritt beeinflusst und von einer tiefgreifenden digitalen Transformation angetrieben. Und Innovation ist der Schlüssel für die Entwicklungsrichtung Rumäniens, was zu einer steigenden Nachfrage nach gut ausgebildeten IT-Spezialisten führen wird.

„Der Bedarf an IT-Fachkräften wächst, und das bleibt eine Chance für die rumänische Wirtschaft, die sich einer zunehmend gut ausgebildeten Generation von IT-Fachkräften erfreut. Und die großen Umstrukturierungen, die international bei Technologieunternehmen angekündigt wurden, werden eher zu einer Abwanderung von Fachkräften in aufstrebende Technologiebranchen führen, die es zu unterstützen und zu entwickeln gilt“, so Daniela Chrzanovski, Geschäftsführerin des IT-Schulungs- und Dienstleistungszentrums Swiss Webacademy und Leiterin der Gruppe Cybersecurity innerhalb von CCE-R.

Genţiana Avrigeanu, Executive Director CCE-R